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Cette traduction est fournie à titre pratique. En cas de différence entre les versions linguistiques, la version anglaise prévaut.
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01Notre engagement
Nous visons la conformité aux Règles pour l'accessibilité des contenus web (WCAG) 2.2, niveau AA. L'accessibilité fait partie de la manière dont nous concevons, développons et vérifions le site web. Cette déclaration décrit notre objectif et notre démarche ; il ne s'agit pas d'une certification délivrée par un auditeur indépendant.
02Ce que nous faisons
- HTML sémantique avec des titres et des repères clairs pour les lecteurs d'écran.
- Navigation complète au clavier avec des indicateurs de focus visibles.
- Contraste des couleurs suffisant en mode clair comme en mode sombre.
- Texte alternatif descriptif pour les images porteuses de sens.
- Mises en page adaptatives qui fonctionnent sur téléphones, tablettes et ordinateurs, ainsi qu'avec le zoom du navigateur.
- Le site web et l'évaluation disponibles en plusieurs langues.
03Limites connues
Malgré nos efforts, certains contenus peuvent ne pas encore être entièrement accessibles, par exemple les documents téléversés par des tiers ou les contenus fournis par des services externes. Nous travaillons à nous améliorer en continu.
04Besoin d'aide pour postuler ?
Si une partie du site web ou du processus de candidature vous semble difficile à utiliser, nous serons heureux de vous aider ou de vous proposer un autre moyen de postuler. Contactez-nous via notre page de contact ou à careers@bartesa.com, et indiquez-nous les aménagements dont vous avez besoin pour l'entretien. Nous utilisons ces informations uniquement pour vous accompagner.
05Vos retours
Vos retours sur l'accessibilité de ce site web sont les bienvenus. Indiquez-nous la page concernée et le problème rencontré. Nous nous efforçons de répondre sous deux jours ouvrés.